Fazer o levantamento das necessidades de treinamento (LNT) das áreas administrativas e operacionais, quando solicitado; Ministrar treinamentos técnicos e comportamentais, de acordo com as necessidades de cada carteira/setor; Elaborar material didático e apresentações, para o compartilhamento de informações nos treinamentos; Capacitação dos colaboradores, de acordo com o plano de desenvolvimento estabelecido; Confecção e eventuais controles das listas de presença; Report e mensuração dos treinam…